Jobs und Karriere in Deutschland

Weiterbildung
Wir fördern Sie umfassend

Silke Seuling

„Wenn ich Frühaufsteherin wäre, würde ich auch noch den Französischkurs besuchen.“

Silke Seuling ist Forschungsingenieurin im Bereich Forschung und Vorausentwicklung. Sie entwickelt bei uns nicht nur die Funktionen von Motorsteuergeräten ständig weiter, sondern auch ihre Japanischkenntnisse.

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Dr. Andreas Dammertz

„Unsere Seminare sind auf höchstem Niveau und nah an der Praxis.“

Dr. Andreas Dammertz ist seit acht Jahren Bildungsreferent am Robert Bosch Kolleg – unserer hauseigenen Universität.

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Mathew Grizzel

„Das Besondere am Carnegie Bosch Institute war, dass 50 Prozent der Teilnehmer aus anderen großen Unternehmen kamen.“

Mathew Grizzel ist Fertigungsleiter im Bereich Thermotechnik. Er hat das Global Leadership Executive Forum am Carnegie Bosch Institute besucht. Dort war er begeistert vom integrierten Lernkonzept.

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Unser Leitgedanke

Ihr Fachwissen ist bei uns wichtig. Genauso wichtig wie Ihre Fähigkeit, mit Kollegen am gleichen Strang zu ziehen oder die richtigen Prioritäten zu setzen. Das spiegelt sich auch in unserem Verständnis von Weiterbildung wider: Wir haben Sie als Mensch mit all Ihren Fähigkeiten im Blick. Darum bringen wir Sie sowohl fachlich als auch persönlich voran.

Durch ein systematisches Kompetenzmanagement erfassen wir, welchen Bedarf an Weiterbildung jeder Mitarbeiter hat. Fachliche und überfachliche Kompetenzen stehen dabei gleichwertig nebeneinander. Fachkompetenzen umfassen Wissen im technischen und wirtschaftlichen Bereich. Überfachliche Kompetenzen sind methodische, soziale, unternehmerische und Führungsfähigkeiten, die notwendig sind, um Fachwissen effektiv einzusetzen.

Einblick in unsere Weiterbildungsangebote